‘500 BİN İŞSİZ ÖĞRETMENİN AHI TUTAR!’
İYİ PARTİ MİLLETVEKİLİ KONCUK, BAKAN ÖZER’E “HANGİ YETKİ İLE HUKUK DIŞI ÖĞRETMEN ATADINIZ?” DİYE SORDU
Yayınlanma :
22.07.2022 10:21
Güncelleme :
22.07.2022 10:21


Koncuk Milli Eğitim Bakanı Mahmut Özer’e çağrıda bulunduğu açıklama şöyle:
“Öğretmen ataması, MEB Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’ne göre yapılır. Cumhurbaşkanlığı Teşkilat Kanunu’nu gerekçe göstererek Keçiören Nuri Pakdil Anadolu Lisesine, nasıl öğretmen atadığınızı açıklayınız.''dedi.
Siz o makamda nasıl oturacaksınız?
Sayın Özer, 500 bin evladımız öğretmenlik için ter dökerken, yaptığınız bu, ya da bilmediğimiz kaç atama varsa, herkesin öğrenmeye hakkı vardır. Siz şoförünüzü nasıl şube müdürü yaptığınızı açıklayamamışken, el altından öğretmen atama nedir?
Siz o makamda nasıl oturuyorsunuz/oturacaksınız?
Mahmut Özer’in yaptığı bu el altından öğretmen atamanın, 2010 yılında FETÖ’nün soru çalarak yandaşlarını öğretmen, memur yapmak istemesinden ne farkı vardır?
Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı bünyesinde, kreşte görevli iken, Millî Eğitim Bakanlığına İngilizce öğretmeni olarak atanmak, hangi kanun, en önemlisi hangi vicdan ile mümkün olabilir? Yazıklar olsun bu haksızlığı yapanlara da göz yumanlara da!
500 bin öğretmen KPSS+alan sınavı ve mülakat ile ter döküp, atanırken, bazı kişilerin Cumhurbaşkanlığı Teşkilat Kanunu’nun 14/A Maddesi ile, okullara öğretmen olarak atandığı bilgileri gelmektedir. Cumhurbaşkanlığı ve MEB’e, şaibeli öğretmen ATAMASI ile ilgili soru önergesi verdiğini ifade etti.
İYİ Parti Adana Milletvekili Koncuk, öğretmen olarak atanmak için branşınızda KPSS+alan sınavında, mülakata çağrılacak oranda puan almak, mülakat puanınızın ise açıklanan kontenjana uygun olması şarttır. Maalesef istisnai kadro ve şimdi de Cumhurbaşkanlığı Teşkilat Kanunu gerekçesi ile haksız atamalar yapılmaktadır. AZ KALDI! bu haksızlıklar elbet son bulacaktır.”
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: