Adana Demirspor'da hatalar zinciri
Yayınlanma :
10.11.2014 15:47
Güncelleme
: 10.11.2014 15:47
Şahsıma ‘’Günaydın’’ dediğinizi duyar gibiyim..
Aslında ‘’Günaydın’’ demek yerine ‘’Gaza Gelmeme’’ diyebiliriz..
Bazı durumlarda ‘’Bekle Gör’’ taktiği uygularım..
‘’Takım elden gidiyor’’ düşüncesine kapılabilirsiniz..
Şimdi gelelim konumuza ve en baştan başlayalım..
Öncelikli olarak Adana Demirspor yönetimine şu soruyu sorabiliriz..
Hangi akla hizmet teknik direktör Güvenç Kurtar ile 3 yıllık sözleşme imzaladınız?..
TFF 1. Ligine yeni yükselmiş bir takımın yöneticileri Kurtar ile 1 yıllık sözleşme imzalamalıydı.. Üstelik Adana Demirspor Başkanı Önder Serin geçtiğimiz günlerde düzenlediği basın toplantısında teknik direktör Güvenç Kurtar ile 1 yıllık sözleşme imzaladığını açıklamıştı. Oysa Kurtar ile 3 yıllık sözleşme imzalandı. Bu bir çelişki değil midir?..
Diyelim ki Güvenç Kurtar’lı Adana Demirspor ligde başarılı olamadı. O zaman ne yapacaksınız?..
Güvenç Kurtar’ı gönderecek misiniz?..
Kurtar’ı gönderdiğinizde ne kadar tazminat ödeyeceksiniz?..
Bu Adana Demirspor yönetiminin birinci hatasıdır..
Gelelim ikinci hatanıza..
Adana Demirspor futbol takımının kaptanı İlhan Aydoğdu ile yollar ayrıldı. İlhan 276 bin TL alacağına karşılık Adana Demirspor’a haciz başlattı. İlhan’ın yaptığı tamamen doğrudur. Çünkü, İlhan Adana Demirspor forması altında ter dökmüş, takımın şampiyonluğunda pay sahibidir.. Yani siz kalkacaksınız takımınızın şampiyonluğuna katkıda bulunmuş bir futbolcunun alacağı olan 276 bin TL’yi süründüreceksiniz..
Geçmişte İlhan Aydoğdu’nun ağabeyi Selahattin Aydoğdu’yu eleştirmiştim Demirspor’dan 100 bin TL alacağına karşılık kulübü icraya verdiği ve alacağını yüzde 9.2 faizle tahsil ettiği için. Bu eleştirimin halen arkasındayım.
İlhan, ter dökmüştür, takımı şampiyon yapma katkısında bulunmuştur. Hakkını aramakta haklıdır. Kim ki kul hakkı yerse iflah olmaz. Yöneticilerin hatasının cezasını Adana Demirspor Kulübü çekmemeli..
Adana Demirspor’un yeni teknik direktörü Güvenç Kurtar, takımı şampiyon yapan isimlerden Süleyman, Soner ve Hakan’ı ‘’Takıma faydalı olamazsınız’’ diyerek gönderdi..
Bu nasıl bir iştir anlayamadım.
Hem takımı şampiyon yapacaklar, hem de Adana Demirspor’a faydalı olamayacaklar..
Madem gönderecektiniz niye bu kadar beklediniz. Şimdi bu çocuklar oynayacak takım bulamazsa bunun vebalini kim çekecek?..
Buna olsa olsa ‘’Ekmekle oynama’’ denir..
Bu arada birde Ender Gönlü denen futbolcu var..
Ender’i Turgutluspor’dan çağırıyorsunuz. Koskoca bir sezonda 27 dakika futbol oynamış Ender’i sonra gönderiyorsunuz. Peki bu futbolcunun seceresine hiç mi bakmadınız?..
Bir sezonda sadece 27 dakika oynadığını bile bile nasıl transfer etmeye kalkarsınız?..
Adana Demirspor yönetimi 11 Ağustos Cumartesi günü spor medyası ile iftar yemeğinde buluştu. Demirsporlu yönetici İzzettin Turgut, Başkan Önder Serin’in yurt dışında olduğunu söyledi. Ne hikmetse Önder Serin ve bir grup yönetici aynı gün belediye başkanlarını ziyaret etti.
Şimdi burada kafam karıştı.
Önder Serin yurt dışına gitti mi, gitmedi mi?..
Bunu anlayabilmiş değilim.
Sözü uzatmayalım ve Adana Demirspor yönetimine nacizane önerilerde bulunalım.
Madem ki şeffaf bir yönetimsiniz Adana Demirspor’un hangi futbolculara ne kadar borcu var açıklayın
İlhan’ın dışında Adana Demirspor’u icraya veren futbolcu var mı?..
Demirspor’un toplam borcu ne kadardır?..
Adana Demirspor yönetimi olarak kulübe ne kadar maddi destekte bulundunuz?..
Madem ki. Adana Demirspor yönetimi olarak belediye başkanlarını ziyaret edip destek bekliyorsunuz, madem ki belediye başkanlarının Demirspor’a destek vermesi gerektiğini üstüne basa basa yazıp çiziyoruz.
Yukarıdaki soruları sormak da bizim hakkımızdır..
Top sizde, bakalım iyi pas verebilecek misiniz?..
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: