Seyhan'ı birlikte yönetmek mi ?
Yayınlanma :
01.08.2019 08:11
Güncelleme
: 01.08.2019 08:11
*****
Muhalefetteki eleştirisel duruşunuzun iktidardaki pratiğinizle çelişen tutumunuz alternatif ve birlikte yönetmenizi hayalden ibaret kılar. Genel başkanınızın 7 altın kural diye önünüze koyduğu ısrarla liyakatin esas alınma direktifini görmezden gelerek, bir aile şirketi görünümüne bürünmeniz damat hazretlerini özel kalem müdürü yapmış olmanız, tepkilere rağmen ısrarcı oluşunuz, yaşınızın bir hayli geçmiş olması yönetememe kaygısı ilkesiz belediyecilik anlayışınızla sınıfta kaldınız.
*****
Daha şeffaf daha katılımcı karar alma süreçlerinin halklarla birlikte alındığı siyasetine yakınlığı tartışılmadan salt hizmet mantığının yer aldığı bir belediyeciliğe özlemdir asıl aranan ve istenilen birlikte yönetme. Bir toplumsal beklenti bir toplumsal akıl, bir ortak vicdan, bir ortak hafızanın olduğu rantsız çıkarsız sosyal dokuya zarar vermeden liyakatin esas alındığı hizmet ve istihdama dayalı projelerin geliştiği insanların yaşam alanların sahada modernleştiği bir Seyhan’ı oluşturmanızdır halklarla birlikte yönetmek.
*****
Birlikte yönetmek sokaklarda karar almaktır mahallerde Meclis’ler kurmaktı. Halkı karar alma mekanizması haline getirmektir. Birlikte karar alma sürecini başlatmaktır. Sosyal ve tarihi dokuyu iyi bilmektir. Yerinden yönetmektir. Merkeze göbek bağıyla bağlı oluşu ortadan kaldırmaktır. Yaşamı kolaylaştırıcı projeler üretmektir. Adalettir haktır hukuktur. İstihdamdır güvendir sevgiyle dokunmaktır birlikte yönetmek sayın Akif Kemal Akay...
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: